그동안의 육아휴직 기간은 1년으로, 경제활동을 하시는 부모님들이 육아에 전념할 수 있는 기간이 짧다는 의견이 많았습니다. 때문에 2023년부터 1년 6개월로 육아휴직 기간이 연장되는 사항에 대해 관심이 많은데요. 이와 더불어 육아 휴직기간이 1년 6개월로 연장되는 경우 소급 적용과 육아휴직 급여가 적용된다고 하여 더욱 큰 이슈가 되고 있습니다. 이번에는 원뉴스에서 2023년 육아휴직과 소급 적용에 대한 내용과 육아휴직 급여는 어떻게 되는지에 대해 알아보도록 하겠습니다. 여기서부터 정독 시 3분 소요 2023년 육아휴직 먼저 육아휴직이라 함은 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀가 있는 근로자가 자녀를 양육하기 위해 신청하는 휴직기간을 의미합니다. 일을 하며 육아를 하게 될 때의 육아 부담을 해..
20대가 1억을 모으는 현실적인 방법이라고 했지만 사실 30대, 40대, 50대도 해당된다. 여기서 일해보면 20대보다는 창업했다가 사업에 실패하고 빚만 산더미처럼 쌓여서 온 사람들이거나 돈이 갑자기 많이 필요한 사람들이 모인다. 신용불량자이거나 돈을 많이 벌어야 할 만큼 목숨걸고 간절한 사람들이 모이는 데 사실 체력 좋은 20대, 본인이 악바리 근성을 갖고 있다면 이 글을 읽고 도전해봤으면 좋겠습니다. 배달을 하더라도 고수가 아닌 이상 이렇게 큰 수익을 안정적으로 만들어 내는게 어렵기 때문에 반도체 공장에서 심야까지 일하는 숙노가 된다면 2년 내 1억을 모아서 퇴사가 가능합니다. 이게 억울하면 공부잘해서 대기업의 고급인력이 되면 됩니다. 투자를 하려고 해도 돈을 벌기 위해서도 무조건 시드머니(목돈) 1..
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